安徽圣奥化学科技有限公司（以下简称：安徽圣奥）成立于1996年，是一家从事聚合物添加剂生产与研发的科技型企业，产品包括:年产30000吨防老剂6PPD（4020）、年产40000吨中间体RT培司（4-氨基二苯胺）和8000吨新型防老剂PPDs等系列产品。产品远销欧美及东南亚国家，是国际轮胎知名品牌米其林、固特异、大陆和普利司通的主要供应商。
安徽圣奥是中化国际（控股）股份有限公司（以下简称：中化国际）的成员企业；中化国际是中国中化集团公司旗下的上市公司；中国中化集团是一家集能源、化工、农业、地产、金融等业务于一体的国有大型骨干企业，成立于1950年，总部位于北京，2019年名列世界500强第88位。
安徽圣奥拥有国际领先的技术优势，先后荣获国家科技进步二等奖；国家技术发明二等奖；中国石油和化学工业联合会科技进步一、二等奖；安徽省科技进步三等奖；铜陵市科技进步奖一、三等奖等奖项。拥有多四项高新技术产品。组织起草发布8项行业(产品)标准。拥有小试、中试研发基地、安徽省工程技术研究中心、安徽省企业技术中心、安徽省博士后工作站和绿色橡塑助剂院士工作站等科技平台，为公司高质量发展保驾护航。
招聘职位
序号 | 岗位 | 基本要求 | 工作职责 |
1 | 技术员/实验员 | 1、本科及以上学历，35周岁以下； 2、应用化学、化学、生物学等相关专业； 3、工作细心踏实，能够吃苦耐劳，愿意从事一线技术研究与开发； 4、有责任心，具有良好的沟通能力和团队协作能力； 5、认同企业文化，遵循企业理念。 | 1、根据研发项目规划，按照实验要求进行实验，负责实验项目安全有效的开展； 2、按时如实填写试验记录，填报实验总结，编写实验材料，确保实验数据准确、完整； 3、专研工艺技术知识，积极寻找新技术、新方法、新材料、新设备； 4、参加工艺研讨会和危险与可操作性分析会，提报操作中存在危险因素及本岗位的自查自纠活动。 |
2 | 自动化仪表工程师 | 1、本科及以上学历，35周岁以下； 2、电气工程及其自动化、计算机软件应用等相关专业； 3、工作细心踏实，能够吃苦耐劳，热爱学习新知识、新技术，愿意从事一线工作； 4、认同企业文化，遵循企业理念。 | 1、负责公司电气仪表的运行维护，及时与仪表厂家进行技术沟通与交流，将新技术运用到公司运营中； 2、负责公司信息化平台的运行维护，确保公司工业化与信息化的有效融合； 3、对当班发生的电气仪表设备异常情况进行及时处理并记录； 4、查找本岗位的安全隐患，做好本岗位的自查自纠活动。 |
薪酬与福利
公司福利政策
工资：工资=基本工资+津贴+奖励+效益工资（税前工资约4500元左右）；
奖金：根据公司效益情况，每年年底发放年终奖，年终奖金额为1-2个月工资；
评优奖励：评优奖励包括年度优秀员工奖励、项目奖励、科技创新奖励等。
福利保障：
入职当月缴纳社会保险和住房公积金，住房公积金按照最高缴费比例进行缴纳；
综合福利保险：为解除员工的后顾之忧，公司在平安保险为员工投保团体综合保险，作为社会保险的补充，为员工提供更好的保障。保险种类有：团体意外险、团体寿险、重大疾病险、门诊/住院医疗险、生育医疗险；
阳光基金：公司为员工及其直系亲属在重大疾病、子女教育方面的帮扶基金，每年基金额度为50万元人民币。
生活保障：
为毕业大学生免费提供单身公寓，两人一间，处于城市中心地段，周边生活配套设施齐全；
单身公寓配有活动中心，有舞蹈房、健身房以及活动房，为员工提供娱乐场所；
为员工提供免费的自助餐，餐后有水果、饮品、小食。
其他福利：
节日福利，3000元/人/年；
月度劳保福利，1200元/人/年；
季度劳保福利，1600元/人/年；
季度里程碑福利，800元/人/年；
结婚礼金，500元/人；
安心计划，7200元/人/年；全日制本科毕业生，毕业后5年内且年龄不超过33周岁，享受安心补贴；
高温福利，1500元/人/年；
二、地方政府人才政策（部分）
1、津贴补助：应届博士研究生2000元/月、硕士研究生800元/月、本科生600元/月，最长享受期3年。
2、购房补贴：博士研究生最高享受90m免费住房,90-150m2部分半价购买；全日制硕士研究生最高享受18万元购房补贴；985、211高校本科毕业生最高享受18万元购房补贴。
3、租房补贴：博士研究生享受租房补贴2万元/年,35岁以下硕士研究生享受租房补贴15万元/年、全日制本科生享受租房补贴1万元/年。
联系方式
工作地点：安徽省铜陵市经开区循环经济园翠湖六路1111号
联系方式：0562-8832801、13856235567（金女士）
邮箱：1786539050@qq.com
